統　　計 データベース 人事・労務管理データファイル 1 経済一般 2 賃金構造・賃金水準 3 賃金制度・諸手当 4 賃上げ・定期昇給 5 初任給 6 賞与・一時金 7 退職金・年金制度 8 労働時間・休日・休暇 9 人事処遇制度 10 定年制・雇用延長 11 労働安全衛生 12 福利厚生 13 女性労働 14 パートタイマー 15 派遣・契約社員 16 労使関係 17 物価・生計費

7　退職金・年金制度 　 ＊退職金制度の実施状況 　 ＊退職一時金の支払準備形態 　 ＊退職一時金の算定基礎 　 ＊退職年金の支払準備形態 　 ＊退職年金の受給資格要件 　 ＊退職年金の受給資格年齢および受給資格加入 （勤続） 年数 　 ＊労働者の種類別にみた退職給付額 　 ＊退職金制度の形態別にみた退職給付額 　 ＊早期退職優遇制度の実施状況 　 ＊早期退職優遇制度におけるモデル退職金と加算割合 　 ＊中小企業の退職一時金受給のための最低勤続年数 　 ＊中小企業の退職一時金の特別加算制度の導入状況 　 ＊中小企業の退職金共済制度の利用状況 　 ＊中小企業の退職年金の支払準備形態と新しい退職年金制度への移行状況 　 ＊中小企業の退職金算出方法 　 ＊中小企業の退職金算定基礎額の算出方法 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金のみ／全産業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金のみ／製造業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金のみ／卸売・小売業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金のみ／サービス業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金と年金の併用／全産業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金と年金の併用／製造業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金と年金の併用／卸売・小売業） 　 ＊中小企業のモデル退職金 （退職一時金と年金の併用／サービス業）